🩺
Deteksi Lebih Dini
Mengapresiasi upaya peningkatan cakupan skrining dan penemuan kasus hipertensi di masyarakat dan fasilitas kesehatan.
🏆 Apresiasi Inovasi Pengendalian Hipertensi
Menguatkan Indonesia dalam Deteksi, Tata Laksana, dan Kendali Hipertensi.
Resolve to Save Lives (RTSL) bersama ADINKES mendukung kerja strategis, cermat dan tekun dari Dinas Kesehatan dan Puskesmas dalam meningkatkan capaian Layanan Hipertensi kepada Masyarakat. RTSL & ADINKES mempersembahkan Hipertensi Award 2026.
✓ Terbuka untuk pemerintah daerah dan jejaring layanan
✓ Berbasis capaian program
✓ Mendukung pembelajaran lintas daerah
2026
Indonesia
Hipertensi Award
Apresiasi bagi praktik baik pengendalian hipertensi untuk pelayanan primer yang lebih kuat.
2026Tahun penyelenggaraan
2Kategori apresiasi
38 + 514Provinsi dan Kabupaten kota potensial terlibat, Puskesmas boleh Apply
3Tujuan:
1. hipertensi terkendali
2. Missed Visit Berkurang
3.Sediaan Obat Terjaga
1. hipertensi terkendali
2. Missed Visit Berkurang
3.Sediaan Obat Terjaga
Tentang Award
Mendorong praktik baik yang dapat direplikasi di seluruh Indonesia.
Penghargaan ini dirancang untuk mengenali inisiatif yang memperkuat skrining, diagnosis, pengobatan berkelanjutan, pemantauan tekanan darah, ketersediaan obat, serta penggunaan data untuk perbaikan layanan.
💊
Pengobatan Berkelanjutan
Menyoroti layanan yang memastikan pasien mendapatkan tata laksana yang konsisten, terjangkau, dan mudah diakses.
📊
Data untuk Aksi
Mendorong pemanfaatan data program untuk memantau capaian, mengidentifikasi kesenjangan, dan memperbaiki kualitas layanan.
Kategori
Kategori penghargaan
1. Award to Puskesmas
✓ Capaian Pasien Hipertensi Terkendali
✓ Capaian Pasien Tidak Berkunjung (Missed Visit)
✓ Ketersediaan Obat Hipertensi
✓ Kolaborasi dengan Pustu & Kader Kesehatan (Team Based Care)
✓ Penggunaan Data dalam Perencanaan dan Perbaikan Layanan
✓ Penanganan Pasien Missed Visit
2. Award to DINKES
✓ Penyediaan & Pelayanan Obat Esensial Hipertensi
✓ Upaya Menurunkan Missed Visit Patient di Puskesmas
✓ Capaian Layanan CKG & Penemuan Pasien Hipertensi
✓ Capaian Pasien Hipertensi Terkendali
✓ Rasio Pasien Ditangani dari Populasi
Jadwal
Tahapan Hipertensi Award 2026
Tanggal berikut adalah placeholder dan dapat diganti sesuai keputusan panitia.
Jan–Mar 2026
Pembukaan nominasi
Peserta mengisi formulir, mengunggah dokumen pendukung, dan menyampaikan ringkasan capaian program.
Apr 2026
Seleksi administrasi
Panitia meninjau kelengkapan dokumen dan kesesuaian kategori.
Mei 2026
Penilaian substansi
Dewan juri menilai capaian, inovasi, keberlanjutan, dan potensi replikasi.
Jun 2026
Pengumuman penerima penghargaan
Pemenang diumumkan dalam acara penganugerahan dan forum pembelajaran.
Kriteria
Apa yang dinilai?
Penilaian berfokus pada bukti capaian, kualitas implementasi, dan dampak bagi masyarakat.
✓Capaian skrining, diagnosis, pengobatan dan terutama kendali tekanan darah dari pasien yang sudah ke Puskesmas
✓Ketersediaan Obat dalam jenis dan jumlah memadai, alat ukur yang validated, rujukan yang baik dan penanganan pasien PRB
✓Sistem Informasi dan terutama Pemanfaatan data rutin untuk pemantauan dan perbaikan mutu
✓Inovasi yang sederhana, efektif, berkelanjutan, dan dapat direplikasi.
✓Pendayagunaan Puskesmas Pembantu (Pustu) dan Kader Kesehatan dan Pihak Kunci lainnya dalam Layanan Hipertensi
✓Dokumentasi pembelajaran, tantangan, dan solusi implementasi.
Pendaftaran
Ajukan nominasi terbaik dari daerah Anda.
✓ SSatu Dinas Kesehatan maksimal 2 Puskesmas diajukan.
✓Dinas Kesehatan dapat mengajukan juga untuk Award untuk capaian secara agregat wilayahnya.
✓Silahkan seluruh dokumen pendukung diberikan share folder untuk penilaian panitia.
Kinerja yang dinilai Januari - Agustus 2026
Kontak Panitia
Email: ppadinkes@gmail.com
WhatsApp: +62 895-4068-28540
Alamat: ifarro Park, ITS Tower Lt 9 Unit 15 Jln. Raya Pasar Minggu No. 18, Jakarta Selatan
Siap menampilkan praktik baik pengendalian hipertensi?
Jadikan Hipertensi Award 2026 sebagai ruang apresiasi, pembelajaran, dan kolaborasi untuk memperkuat layanan kesehatan primer di Indonesia.